تم تعيين مفتشي المصانع الأوائل بموجب أحكام قانون المصانع لعام 1833. في البداية كان واجبهم الرئيسي منع الإصابة والإرهاق في العمل في معامل النسيج المشغلة للأطفال. كان المفتشون الأربعة مسؤولين عن ما يقرب من 3000 مصنع نسيج ولهم صلاحيات دخول المصانع واستجواب العمال. كما أنهم كانوا قادرين على صياغة لوائح وقوانين جديدة لضمان تطبيق قانون المصانع بشكل مناسب. على الرغم من المعارضة الجادة من السياسيين وأرباب العمل المعاصرين ، كان مفتشو المصانع متحمسين وكانوا قادرين على التأثير على التشريعات اللاحقة المتعلقة بحماية الآلات والإبلاغ عن الحوادث.
تخضع إدارة السلامة المهنية لسلطة مجلس الإدارة واللجنة التنفيذية.
يتألف المجلس من أعضاء يتم تعيينهم بعد التشاور مع المجموعات التمثيلية بما في ذلك أصحاب العمل والموظفين والسلطات المحلية .بينما تتكون اللجنة التنفيذية من أكبر فريق من المدراء التنفيذيين في الصحة والسلامة والبيئة.
يغطي عمل الصحة والسلامة والبيئة مجموعة متنوعة من الأنشطة ؛ من صياغة ومراجعة اللوائح وإجراء البحوث والإحصاءات الى تنفيذ القوانين و المعايير الجاري بها العمل في المملكة المتحدة.
